Himpunan Mahasiswa Pendidikan IPA (HIMAIPA) FKIP KBM Universitas Bengkulu sukses menyelenggarakan kegiatan Rapat Kerja (RAKER) tahun 2026 sebagai langkah awal dalam menyusun arah kebijakan dan program kerja kepengurusan selama satu periode ke depan. Kegiatan ini dilaksanakan pada Minggu, 1 Februari 2026, bertempat di Aula Dekanat Lama FKIP Universitas Bengkulu, dengan mengusung tema “Merancang dan Menetapkan Program Kerja HIMAIPA yang Terstruktur, Berdampak, dan Berkelanjutan.” Tema tersebut mencerminkan komitmen HIMAIPA dalam menetapkan arah organisasi yang jelas melalui penyusunan program kerja yang sistematis dan terarah. Proses merancang dan menetapkan menegaskan bahwa setiap program lahir dari pemikiran yang matang, hasil musyawarah bersama, serta keputusan yang bertanggung jawab, sehingga dapat dilaksanakan secara optimal dan berkelanjutan.

Kegiatan Rapat Kerja diawali dengan pembukaan oleh Pembina HIMAIPA FKIP UNIB, kemudian dilanjutkan dengan pemaparan program kerja dari setiap biro, departemen, Sekretaris Umum dan Bendahara Umum. Rangkaian kegiatan juga mencakup launching logo, nama kabinet, jargon, serta penyampaian visi dan misi oleh Bupati HIMAIPA Periode 2026.Adapun susunan Badan Pengurus Harian (BPH) HIMAIPA FKIP KBM Universitas Bengkulu Periode 2026 yang tergabung dalam Kabinet Aksata Mandala adalah sebagai berikut:

Pembina: Bapak Deni Parlindungan, M.Pd, Si.
Bupati: Eko Andrianto
Sekretaris Umum: Isnaeni Nur Latifah
Bendahara Umum: Naura Dwisasti Tsabita
Departemen dan Biro:
Departemen Kerohanian: Shinta Qamariah
Departemen Pendidikan dan Penalaran: Ainur Rohma
Departemen Keorganisasian: M. Zakhi Alfarizzi
Departemen Minat dan Bakat: Tri Cantika Ayu
Departemen Kesejahteraan dan Sosial Masyarakat: Achmad Budi Setiawan
Departemen Komunikasi dan Informasi: Fania Sahara Syehan
Departemen Pemberdayaan Perempuan: Fani Noerdayanti
Biro Keuangan: Melda Khusnul Soleha
Biro Kesekretariatan: Andini Putri

Dengan terselenggaranya Rapat Kerja HIMAIPA FKIP KBM Universitas Bengkulu, seluruh program kerja yang telah dirumuskan diharapkan dapat menjadi pedoman yang jelas dan terarah dalam menjalankan roda organisasi. Raker ini menjadi langkah awal dalam mewujudkan visi HIMAIPA sebagai organisasi yang berlandaskan nilai kekeluargaan, kebersamaan yang inklusif, serta kepedulian terhadap lingkungan. Melalui Rapat Kerja ini, HIMAIPA berkomitmen untuk menumbuhkan suasana organisasi yang saling menghargai, menjunjung solidaritas, dan inklusif bagi seluruh anggotanya, sekaligus menjadi wadah pengembangan potensi mahasiswa Pendidikan IPA, baik dalam bidang akademik maupun nonakademik. Selain itu, setiap program kerja yang dihasilkan diarahkan untuk menanamkan nilai konservasi dan kepedulian terhadap lingkungan, sehingga HIMAIPA mampu berkontribusi positif dalam membentuk mahasiswa yang berkarakter, berdaya saing, dan peduli terhadap lingkungan sekitar. Melalui Rapat Kerja ini, HIMAIPA berkomitmen untuk menumbuhkan suasana organisasi yang saling menghargai, menjunjung solidaritas, dan inklusif bagi seluruh anggotanya, sekaligus menjadi wadah pengembangan potensi mahasiswa Pendidikan IPA, baik dalam bidang akademik maupun nonakademik. Selain itu, setiap program kerja yang dihasilkan diarahkan untuk menanamkan nilai konservasi dan kepedulian terhadap lingkungan, sehingga HIMAIPA mampu berkontribusi positif dalam membentuk mahasiswa yang berkarakter, berdaya saing, dan peduli terhadap lingkungan sekitar.

Link Dokumentasi

https://drive.google.com/drive/folders/1t7JbAwqdzWDg2zzpZ7_RJInizc6KJQFY